A Pesquisa Salarial e Indicadores de RH têm por objetivo coletar e organizar dados sobre os salários praticados e indicadores de gestão em determinado espaço geográfico, identificando a realidade de vários segmentos de mercado, contribuindo para a tomada de decisão alinhada a estratégia da empresa, apoiando a sustentabilidade dos negócios.
Saiba mais Download Inscrever-seA pesquisa conta com mais de 500 cargos, envolvendo todas as áreas da empresa e vários segmentos tais como: industrias, comércio, serviços, hospitais, entre outros, em empresas de pequeno, médio e grande porte.
A pesquisa abrange os seguintes grupos ocupacionais e segmentos:
Com a pesquisa salarial da ARH Serrana você poderá:
Em sua 34º Edição da Pesquisa Salarial a ARH Serrana conta com a parceria da Consultoria em RH SAP. Com mais de 25 anos de experiência no desenvolvimento e implantação de projetos voltados para a gestão de cargos, funções, carreira e remuneração, localizada em Campinas, São Paulo.
Atua em empresas de médio e grande porte, nacionais e multinacionais em diferentes segmentos e modalidade de negócios. Por meio de uma pesquisa confiável é possível entender as práticas do mercado e tomar decisões mais assertivas alinhadas as estratégias da empresa, garantindo a sustentabilidade dos negócios.
A SAP estrutura, mapeia e analisa as informações com base na realidade do mercado. Todo o processo é feito por meio de um software especifico e a confidencialidade dos dados é assegurada.
Este ano, a Pesquisa Salarial tem um produto diferenciado para empresas que desejam atrair e reter talentos. O Pacote Premium pode ser adicionado a pesquisa tradicional e levar até você dados específicos sobre cargos executivos e estratégicos de todo Brasil.
21 de Janeiro a 08 de Abril – Período de inscrições;
08 de Abril – Workshop Orientações para preenchimento da Pesquisa Salarial e Indicadores;
08 de Abril – Disponibilização do material para preenchimento da Pesquisa Salarial e Indicadores;
24 de Maio – Prazo final para preenchimento dos dados e envio a SAP;
22 de julho – Workshop de entrega da Pesquisa Salarial e Indicadores.
Acesse download e confira os valores para a participação de sua empresa! Informações pelo fone (54) 3228-7332 ou arh@arhserrana.com.br.
Uma ferramenta para Gestão do ambiente de trabalho que mensura o índice de engajamento e motivação dos funcionários da sua empresa. Ao participar da pesquisa sua empresa obterá os seguintes benefícios:
Mais novo produto da ARH Serrana em parceria com a Allcon - Cience. ARH Pesquisa de Clima trabalhará as seguintes dimensões:
Temas
CDL Caxias do Sul, Claudia Baugarten - Coordenadora de RH
A participação da CDL nesta pesquisa
foi fundamental para termos indicadores que possam traçar nossos planos de ações e aperfeiçoar melhorias.
Sua estrutura em módulos com perguntas bem direcionadas ao assunto questionado, foram de grande relevância
para algumas tomadas de decisões e estratégicas do nosso planejamento estratégico. A empresa contratada pela
ARH Serrana para a aplicar a pesquisa, bem como os profissionais envolvidos são extremamente competentes
e transparente.
Martiplast, Graziela Pimentel Bueno, Gerente de RH
Em 2012, a Martiplast incluiu no Planejamento
Estratégico a Pesquisa de Satisfação de Colaboradores. Desde então, aplicamos a Pesquisa de Clima anualmente
em parceria com a ARH Serrana. Os resultados são analisados pela Direção e Gestão da empresa e, com base
nos resultados, identificamos oportunidades de melhoria que são transformados em planos de ação vinculados
ao planejamento estratégico. Praticamente todas as ações da área de Gestão de Pessoas são oriundas dos resultados
da Pesquisa de Clima. A pesquisa nos mostra um panorama geral de como as ações da organização estão sendo
percebidas pelos nossos colaboradores e nos apresenta claramente os focos de assertividade e de melhoria
relacionados a Gestão de Pessoas.
Círculo Saúde, Patrícia Padilha, Diretora de RH A Pesquisa de Clima da ARH Serrana é um excelente norteador das nossas ações, porque além de oferecer uma metodologia segura e atualizada, disponibiliza também um comparativo com o mercado. A linguagem é simples, os colaboradores gostam de responder, o que proporciona um bom grau de adesão. O sistema é ágil tanto para responder o questionário, quanto para trabalhar com os relatórios.
Período de inscrições: janeiro a dezembro de 2018.
Clique em downloads e conheça os valores de participação.
Período de realização: Conforme demanda de empresas.
OBSERVAÇÃO: PRODUTO EXCLUSIVO PARA ASSOCIADOS DA ARH SERRANA
Informações: ARH Serrana (54) 3228-7332 ou arh@arhserrana.com.br